Janssen Van Kouwen genomineerd voor Inclusief Werkgever Award 2025
Afgelopen week nam Tim van der Vooren namens Janssen Van Kouwen de nominatie in ontvangst voor de Inclusief Werkgever Award 2025. Een mooie erkenning voor onze inzet om kansen te bieden aan mensen met een kwetsbare arbeidsmarktpositie. Binnen onze drie dealerbedrijven en twee schadeherstelbedrijven werken medewerkers vanuit de Participatiewet, WSW, Nieuw Beschut en via Tomin-detachering. Dit gebeurt op meerdere locaties, waaronder Hilversum, Huizen en Naarden. Daarmee laten we zien dat inclusief werkgeverschap succesvol kan worden toegepast binnen de automotive sector.
Waarom wij genomineerd zijn
- Op meerdere vestigingen werken doelgroepmedewerkers structureel mee.
- Door de samenwerking met Tomin zijn duurzame plaatsingen gerealiseerd.
- Medewerkers draaien succesvol mee in verkoop, werkplaats en schadeherstel.
- Onze organisatie durfde breder te kijken dan reguliere werving en ziet dagelijks de meerwaarde van doelgroepmedewerkers.
- Begeleiding is intern goed geborgd en nieuwe collega’s worden snel opgenomen in het team.
- De instroom heeft bijgedragen aan het opvangen van personeelstekorten en het verlagen van de operationele druk.
Award-uitreiking
De uitreiking vindt plaats op 20 januari 2025.
Aanmelden kan via hier